Für wen?
Personalvermittlungen
Das von der Intelligence Group und Jobdigger betriebene Recruitment Module ist eine Art KI-gestütztes Schreiben. Es liest deinen Text, analysiert ihn und gibt dir auf der Grundlage datenbasierter Algorithmen Ratschläge. Textmetrics prüft auf ausschließende, sich wiederholende, falsche oder unnötige Teile und macht Verbesserungsvorschläge, wie z. B. die Verwendung geschlechtsneutraler Wörter oder kürzerer Sätze. Wir bieten ein Modul speziell für das Verfassen von Stellenanzeigen. Dieses hilft bei der Erstellung von Texten, die Lesende dazu motivieren, sich zu bewerben.
Wir fördern Inklusivität
Das Rekrutierungsmodul von Textmetrics fördert die Vielfalt, indem es geschlechtsneutrale Stellenbeschreibungen erstellt, die ein breites Spektrum von Bewerbern ansprechen. Dieser Ansatz ermöglicht es dir, die vielfältigen Bewerbungen und Talenten von Frauen zu entdecken, wenn sich eine gleich große Gruppe von Kandidaten bewirbt. Das Modul enthält auch Regeln, die Altersdiskriminierung verhindern und Inklusivität fördern.
Optimieren für Google for Jobs
Das Rekrutierungsmodul optimiert den Prozess für Google Jobs und macht es einfach, die freie Stelle einem breiten Publikum zu präsentieren und Top-Talente anzuziehen. Unser optimierter Prozess stellt sicher, dass du qualifizierte Talente findest, die gut zu deinem Unternehmen passen, und hilft dir so, deine Einstellungsziele zu erreichen, was letztlich zum Geschäftserfolg führt.
Die 15 wichtigsten Job-Motivatoren
Textmetrics stellt dir eine Liste von Job-Motivatoren für deine Zielgruppe zur Verfügung, die auf der Art der Stelle und dem Fachgebiet basiert sind. Wenn du diese Motivatoren in deine Stellenausschreibungen aufnimmst, erhöhst du die Motivation von Lesenden, sich zu bewerben. Auf dem heutigen umkämpften Arbeitsmarkt ist es entscheidend, sich von der Konkurrenz abzuheben, und Textmetrics bietet einzigartige Tools, um den Rekrutierungsprozess effektiver zu gestalten. ective.
SO SIEHT UNSERE INTELLIGENTE KI SCHREIB SOFTWARE AUS
Rekrutierung
Stelle sicher, dass das perfekte Talent mit unserem Rekrutierungsmodul motiviert ist, auf den Bewerbungsbutton zu klicken.
Die Anforderungen an die Bewerbenden können durch die Beschreibung der Qualitäten umfassender formuliert werden
Prüfe per Funktion, welche die 15 wichtigsten Motivatoren sind, füge sie in deinen Text ein und lass dich vom Anstieg der Bewerbungszahlen überraschen
“Weil man mit Textmetrics seinen Content immer überprüfen kann, sieht man sofort, welche Ergebnisse man erzielt hat. Das treibt einen an!”
“Textmetrics hilft uns, schneller guten, qualitativ hochwertigen Content zu schreiben. Content, den jeder lesen und verstehen kann”
“Textmetrics coacht alle unsere Recruiter mit Augmented Writing und stellt sicher, dass sie die Standards für Inklusion und Diversität erfüllen, die wir brauchen, um unsere Ziele zu erreichen.”
“Wir haben die Qualität der Kommunikation in den Mittelpunkt unserer Strategie gestellt und beschlossen, alle unsere Stellenanzeigen mit Textmetrics zu schreiben. Wir haben unseren Online-Erfolg erheblich gesteigert!”
“Alle Metriken sind gestiegen, als wir mit Textmetrics zu arbeiten begannen.”
Begeistert?
Erlebe selbst, wie Textmetrics die Erstellung von Stellenangeboten vereinfachen kann.
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Wir verpflichten uns, die Vertraulichkeit, Integrität und Verfügbarkeit von Informationen und Daten sicherzustellen. Wir setzen alles daran, sicherzustellen, dass alle Datenwerte gemäß geltenden Gesetzen, Vorschriften und branchenüblichen Best Practices vollständig geschützt sind.
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